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L’esperienza ci insegna che la fase più delicata e importante è relativa al Mindset Agile.
Il workshop è orientato al mindset e non ad una metodologia, poiché l’applicazione di un metodo non garantisce
la comprensione del Mindset e di conseguenza la modalità con cui verrebbe introdotta
spesso è un modo per “fare Agile” senza “essere Agile”.
Effettuare un “copia e incolla” è il miglior modo per rendere inefficace un progetto pilota.
Le organizzazioni che introducono una delle metodologie Agile di lavoro in team
in genere ottengono qualche risultato sulle performance del team,
ma non toccando il loro modo di vedere l’organizzazione e le modalità di lavorare non ottengono i benefici sperati.
È importante assicurarsi che vi sia una vera comprensione di cosa comporta passare
dal convenzionale paradigma di predizione e controllo,
su cui gran parte delle organizzazioni sono fondate,
al paradigma di autonomia condivisa.
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